密云区商标注册不能忽视的问题

为了省事很多刚刚起步的中、小、微企业都会选择代理记账。将公司的记账、报税业务委托出去以后，相当于省去了一个麻烦，同时必定要付出一定资金作为给代理记账公司的酬劳，即代理记账服务费。国家对于代理记账账收费并没有明确的标准，因此市场上的代理记账价格也有高有低。那么如果选择代理记账该怎么衡量呢？

1.地区差异我国本身地域辽阔，从工资水平、经济发展情况等各个方面来看，不同地区都有所差异。因此，对于一个行业来说，不同地区收费情况自然是不同的。一般情况下，经济越发达的城市，代理记账费用可能越高，当然，这也不是绝对的。

2.计费形式一般情况下，代理记账都是按月收费。在双方进行谈判协商的时候，会规定代理记账价格每个月为多少钱，如何收取等。但是笔者通过了解发现，有些代理记账公司在收费问题上，是按年计费的，客户一次性缴纳一年的费用。相对来说，这种按年计算也比较划算。

3.纳税规模同一家代理记账公司，对不同的客户收取的费用是不一样的，这主要取决于其纳税规模的不同。在这种情况下，对一般纳税人收取的费用比对小规模纳税人收取的费用要高。

4.开票情况简单来说，客户开的发票越多，费用自然越高。这一点，可以说是影响代理记账收费高低的决定因素。

有很多客户有这样的疑问说：商标受理通知书已经拿到了，但是网上一直没有北京商标注册信息是什么原因?今天由我司来为大家解答一下这个问题。商标注册之后商标局会下发一个商标注册受理通知书，不同性质的企业下发的时间也有所不同，一般企业申请是在20-30天左右下发。个体户申请一般在30-40天左右。

但是并不是商标受理之后就可以直接在网上有显示，是有个时间界定的，通常情况下在6-8个月的时候，你可以在商标局的查询网站通过商标的名字或者商标的受理号，或者注册人信息就可以查到详细的申请内容。现在社会上有很多不法分子在网上用不正规的手段私自打印假的受理通知书，私刻印章冒充商标局下发文件，来骗取企业的钱财，所以在知道商标的受理号之后要先在商标局的网站查一下看是不是真的受理号，根据商标受理号核实是不是真的受理了，以免上当受骗。

虽然详细的内容还查不到，但是可以核实一下，是不是真的，也为自己的权益作保障。商标注册现在越来越简单，商标代理的门槛也很低，并且很多客户对商标知识的了解也很少，所以就会有很多无良者趁此机会私自造假，以不正当的手段骗取客户的钱财，还影响了商标的正常审理，正常申请。给客户带来很多麻烦。总之申请商标之前一定要找一个资质好的商标代理公司。

依法注册商标，是企业取得该商标排他性权利的唯一途径。正式基于商标的这一特性，使得商标恶意抢注，成为这些年来屡禁不止的邪恶之风。依法注册商标，是企业取得该商标排他性权利的唯一途径。正式基于商标的这一特性，使得商标恶意抢注，成为这些年来屡禁不止的邪恶之风。这一切都给商标被恶意抢注的企业，带来了不可估量的损失。以下情形属于恶意注册商标：

（1）申请人利用与他人同行的关系。中小型企业最容易成为被抢注的对象。因为中小型企业在向市场推出自己的产品时，往往并不是先注册商标再推出产品，更多的是当自己的产品有一定影响后才注册商标。

（2）利用与他人曾经合作过的背景。作为合作者，他们是最清楚被抢注人的商标使用情况的，有的在合作期间，偷偷地把合作者的北京商标注册为自己所有，有的则是在合作结束后，将合作者的商标抢先注册。

（3）同一区域内了解内情的其他人。利用其不同的条件和自有的优势，如管理者、法律顾问、记者、商标代理人等，在进行新闻采访或进行管理等工作过程中了解到经营者商标使用的情况，并能预见抢注该商标所带来的利益而抢先注册。

专利法上的临时保护权是指，在发明专利申请公布后，申请人可以要求实施其发明的单位或者个人支付适当的费用。临时保护权仅仅针对发明专利而言，换句话说，只有发明专利可以享有临时保护权，实用新型专利和外观设计专利没有临时保护权这一权利。因为，对于实用新型专利申请和外观设计专利申请而言，经初步审查后即进行公布并授予专利权，可以马上获得专利权的保护。

而发明专利申请实行“早期公开，延迟审查”的制度，在发明申请公布至其获得专利权前这一段期间，第三人通过查阅专利公布申请文件可以知悉发明的内容，并实施该发明，此时由于发明专利申请未获得授权，申请人不能获得专利权的保护。为了维护发明专利申请人的利益，专利法又规定了“临时保护权”来弥补“早期公开，延迟审查”的弊端。实践中，在发明专利中请公布后到正式获得发明专利权的这段期间，专利申请人可以要求实施其发明的单位或者个人支付适当的费用。不过，实施该发明的单位或者个人可能会以专利申请尚未授权，在实质审查过程中存在被驳回的或者被撤回的可能性为由，拒绝立即支付使用费。此时，根据(专利法实施细则)第85条的相关规定，发明专利申请人不能立即向有关机关寻求救济，发明专利申请人只能等到发明专利中请获得授权后，才能向管理专利工作的部门或者人民法院请求保护其临时保护权。